Informal and formal learning process in organization
The Thesis focuses on the factors affecting team performance, particularly through individuals’ perspectives on their personal motivation to share their knowledge within the team. The other focus of this research is on technology, that is, the kind of tools teams prefer to use to share knowledge as...
Mentés helye:
| Szerző: | |
|---|---|
| Közreműködő(k): | |
| Formátum: | szakdolgozat |
| Nyelv: | magyar |
| Megjelenés: |
2022-04-20
|
| Tárgyszavak: | |
| Online elérés: | http://hdl.handle.net/10831/87334?sublib=L_135 |
| Címkék: |
Új címke
A tételhez itt fűzhet saját címkét!
|